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Activer votre potentiel de ressources

Pour optimiser votre performance, vos compétences, votre évolution professionnelle, nous vous proposons des offres de coaching et des solutions groupées.

S'ENGAGER

AVANCER

CREER

AGIR

ANCRER

AMPLIFIER

"Vous êtes décidés ? Alors saisissez l'instant. Osez et le reste viendra. Commencez et le travail se fera."

(Goethe)

Le Coaching de résolution

C’est le coaching qu’il vous faut si vous faîtes face à un changement de poste, de contexte, de structure et si vous souhaitez résoudre la problématique qui vous bloque dans votre progression.

Le Coaching de manager

Vous souhaitez développer votre identité de manager, agir mieux avec plus de sérénité pour vous et votre équipe en optimisant la gestion de vos imprévus, en diminuant le sentiment de solitude face à vos obligations de résultats ou de décisions à prendre et en augmentant votre efficience.

Séance exploratoire d’1h gratuite

Déroulement, durée, solutions proposées

Un processus de coaching comprend l’entretien préalable, le processus de coaching, un bilan intermédiaire, un bilan final et un suivi.

Formule PEP'S

Le processus de Coaching Pep’s est possible uniquement si l’objectif est précis : de la séance exploratoire au bilan final, il ne dure pas plus de 2 mois et 5 séances.

La Formule Pep’s peut être choisie seule ou en SOLUTIONS GROUPEES incluant une formation de Management, d’Organisation ou de Gestion des Ressources Humaines.

Formule GLOBALE

Le processus de Coaching GLOBAL, de la séance exploratoire au bilan final, est idéal pour un accompagnement à une prise de poste et ne dure pas plus de six mois. La Formule Globale inclut 2 modules de formation de 2 jours parmi ceux disponibles et fait partie des SOLUTIONS GROUPEES proposées par Couleurs RH.

Formule FIDELITE

La formule FIDELITE concerne les signataires d’une convention sur une année incluant plusieurs prestations de Couleurs RH

La Formule FIDELITE est aussi SOLIDAIRE : à la signature du premier contrat de solutions groupées, Couleurs RH s’engage à contribuer, pour vous, à une cagnotte. A la fin de l’année, un tirage au sort permet à l’un des  collaborateurs de ses clients, de remporter la cagnotte pour s’offrir une prestation.

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